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Abogados Derecho Laboral

Consigue un abogado Laboralista experto en Derecho laboral para tu caso. Solicita con un solo clic varios presupuestos de los mejores abogados y despachos de profesionales especializados en Laboral.

Consigue resolver tus problemas relacionados con el entorno laboral, como son un accidente en el trabajo, un despido, una inspección de trabajo, solicitar alguna subvención, incapacidad laboral o invalidez relacionada, conseguir la mejor jubilación o pensión, problemas que pueden surgir entre el trabajador y el empresario, con las empresas, con sus contratos, con asuntos relacionados con los despidos, indemnizaciones, finiquitos, etc. Soluciona tus problemas contractuales laborales, consigue una excedencia, infórmate de los pasos a seguir si has sufrido un accidente laboral, denunciar un acoso laboral o redactar una carta de despido.

Los mejores abogados especialistas en Derecho Laboral

  • Abogado Simarro Abogados

    Simarro Abogados

    Despacho de abogados multidisciplinar en Murcia

    Provincia: Murcia

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  • Abogado Value Consultores

    Value Consultores

    Despacho de abogados y economistas con amplia experiencia en asesoramiento a empresas y particulares en las especialidades de Derecho Fiscal y Tributario, Derecho Laboral y Consultorías financieras.

    Provincia: Madrid

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  • Abogado Abogados Rodenas Madrid

    Abogados Rodenas Madrid

    Solucionamos sus problemas legales adaptados a sus necesidades

    Provincia: Madrid

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  • Abogado Abogados Tenorio

    Abogados Tenorio

    Abogados con más de 35 años de experiencia, tratando el caso como si fuera propio, asesorando sobre la realidad del caso y comprometidos con la mejor solución.

    Provincia: Toledo

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  • Abogado Pablo Lerma Romero

    Pablo Lerma Romero

    Aunque el despacho nació especializándose en divorcios y reclamaciones por accidentes de tráfico/hogar/laborales, hemos ido ampliando nuestros servicios para poder defender y luchar contra todas las injusticias

    Provincia: Jaén

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  • Abogado Catalá Reinón

    Catalá Reinón

    Prestación de servicios personalizado, con seriedad, profesionalidad, discreción y entusiasmo, asesora para asuntos relacionados con el área familiar, civil, laboral, inmobiliario, procesal y accidentes.

    Provincia: Barcelona

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  • Abogado MAJANO ABOGADOS

    MAJANO ABOGADOS

    Con 30 años de ejercicio, Mª José Majano, jurista de trayectoria destacada, está al frente de este despacho que ofrece a sus clientes varias ventajas: 1.- L

    Provincia: Toledo

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  • Abogado Abogados Leyes

    Abogados Leyes

    Firma especializada en Derecho Penal y Derecho Laboral, con amplia experiencia también en Derecho Urbanístico y Ley de Segunda Oportunidad.

    Provincia: Las Palmas

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Derecho LaboralCuándo es recomendable Contratar un Abogado Laboralista

La jurisdicción laboral española no hace necesaria en muchas ocasiones tener que contratar un abogado laboral para resolver problemas laborales como pueden ser despidos, impagos de salario, incumplimiento contractual, etc. Esto tiene como consecuencia que mucha gente se sienta desprotegida porque no tiene conocimientos en derecho laboral y, por lo tanto, no consigan hacer prosperar sus reclamaciones o su situación laboral.

Los casos en los que es más recomendable ponerse en contacto con un Abogado especialista en material laboral son:ponerse en contacto con un Abogado especialista en material laboral son:

La contratación de un abogado laboralista garantiza que cada uno de los anteriores casos laborales puedan llevarse a cabo respetando los derechos del trabajador y de la empresa, de modo que se respeten los convenios y los contratos vinculantes. Un abogado laboralista te ayudará a resolver cualquier tipo de despido, garantizar el cumplimiento de tus derechos como trabajador y/o reclamar la cantidad de deuda que te corresponde.

Ventajas de Contratar un Abogado Especialista en Derecho Laboral

Contratar un Abogado con experiencia en materia laboral puede traerte muchas ventajas, como es recuperar el dinero que te debe la empresa, resolver tus problemas contractuales, un despido improcedente, etc.

Un abogado especializado en derecho del trabajo, al tener mucha experiencia en legislación laboral, conoce a fondo tanto las circunstancias específicas relacionadas con los derechos laborales, como las modificaciones que a menudo se publican, por lo que te será de gran ayuda para conseguir que tu reclamación prospere.

Es por lo tanto muy beneficioso para el éxito de tu empresa que contactes con un profesional del derecho laboral. Las ventajas principales que podemos destacar son:

Contratar asistencia profesional legal especializada en derecho laboral es crucial para resolver esos problemas tan difíciles y tan traumáticos relacionados con el trabajo. Te ayudará a firmar acuerdos, evitar injusticias, evitar juicios o saber cómo actuar en caso de vulneración de los derechos laborales.

Quién paga las Costas Judiciales en un Juicio Laboral

Las costas judiciales son aquellos gastos relacionados con la celebración de un procedimiento judicial. Las costas procesales, por lo tanto, son el conjunto de gastos judiciales que se tienen que pagar de un juicio, por lo que, dependiendo de si el procedimiento falla a tu favor o no, lo tendrás que hacer o no.

Las costas judiciales las paga la parte litigante que ve rechazada sus reclamaciones durante el procedimiento. La parte contraria, es decir, la que gana el juicio, no tendrá que pagar.

Qué Gastos están incluidos en las Costas Procesales

Pero, ¿qué incluye las costas? Los gastos que se cuentan como costas judiciales en un procedimiento laboral son:

También puede contabilizar como costas judiciales todo tipo de gastos en notificaciones judiciales, burofaxes, derechos arancelarios, así como otros tipos de gastos relacionados con la asistencia jurídica profesional.

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